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股权激励

1.企业实施股权激励计划的需求诊断、企业尽职调查;

2.股权激励方案设计;

3.起草、拟定股权激励计划草案及相关法律文书;

4.出具实施股权激励计划必需的法律意见书;

5.配套制度的设计、方案落地实施辅导等。

6.与股权激励相关的诉讼、仲裁等争议解决,包括股权转让纠纷、劳动争议纠纷、股东资格确认纠纷、股东出资纠纷等。


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受疫情影响,企业可以降低或延发员工工资吗?

疫情当下各类经营者的生存发展遭受到重重阻力,企业也亟需自救以走出疫情寒冬,然而通过降低或者延迟发放员工薪资的方式以求自救是合法可取的吗?针对以下几种常见情形需要进行具体分析。一、用人单位可以在疫情期间降低工资吗?企业受疫情影响导致生产经营困难的,可在与职工协商一致后,

因疫情影响,不能按时交付订单怎么办?

疫情长期持续,对企业生产经营带来巨大影响,平常生意难以遇到的问题也频繁显现。比如,受疫情或疫情防控措施影响,导致企业无法按时交货,可能就要承担“支付巨额违约金”等合同违约风险。这种情况,企业该如何妥善处理,能否免除违约责任呢?[法条速递]《菲律宾十大网赌网站》第590条当事人一方因不

支付款项要说明,合同条款提前定!

货款的支付履行作为买卖合同中至关重要的内容,直接关系到当事人签订合同时的目的能否完整实现,因此务必应对该项内容进行详细规范。那么支付货款在实践中容易引起争议的风险有哪些呢?1、现金支付可能引发对方实际收款状态不明的风险尽量不要使用现金支付货款,通过现金支付的,应当要求

买卖交易注意这四点,生意做得更安全!

买卖是商品交易最普遍的形式,但并非所有买卖交易都是即时的“钱货两清”,要说做生意最常见、使用最多的交易合同是什么,那必然是买卖合同。交易的细节往往体现在买卖合同的约定中,很多时候合同约定内容不明确或者存在遗漏,一旦履约过程中出现问题,就会给公司造成重大损失。今天就来

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